企业工匠进课堂,探索校企协同育人新模式
编辑: 超级管理员 发布时间: 2021-06-22

利郎(中国)公司是国内知名服装企业,与我校服装设计与工艺专业合作长期稳定,此次将岗前培训搬进校园是深化校企合作的一项新举措。通过学校和企业的密切配合,真正实现了学校培育与企业人才需求的零距离对接,达到互利共赢的目的。

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为期一个月的岗前培训已圆满结束,于6月22日在图书馆报告厅进行岗前培训总结会暨颁奖仪式,由人文管理学科主任余万霞主持,:谢敏副校长,利郎总裁助理陈佳,利郎制造总公司人力资源部柯荣欣出席会议,服装专业全体师生参加会议。

首先利郎制造总公司柯经理对此次培训做了点评与总结,校企双方根据学生的综合表现,评选了“最佳学员”1名、“先进学员”2名、“优秀学员”6名,并为他们进颁奖。 

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学生代表黄辉莲分享了岗前培训的心得体会,她表示,在这短暂的一个月中,严格要求自己按照企业的工艺标准制作服装,从刚开始的不适应,到最后的得心应手,技能得到了非常大的提升。她对实习满怀期待,并且感恩学校给予去利郎的实习机会,今后要向经验丰富的长辈学习专业技能,不断充实和提高自己。 

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最后,副校长谢敏对此次岗前培训的成效表示了肯定,并且对即将去利郎实习的学生提了四点要求:一要有认真负责的工作态度,具备良好的职业道德;二要有吃苦耐劳的精神,坚定乐观的生活态度;三要有组织纪律观念,互帮互助的团队精神;四要虚心求教,努力提高专业技能,严格按照单位要求确保生产安全、生活安全。


撰稿:人文学科  编辑:黄晶 审核:乐仲发

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